„Jeder Tag öffnet neue Türen“. Mit diesen Worten eröffnete Dipl.-Soz.-
Päd. (FH) Eric Voß, Geschäftsführer der Bäder Betriebs GmbH Fulda und
Vorstandsmitglied der Deutschen Gesellschaft für das Badewesen e. V.
(DGfdB), Essen, die Fachtagung „Schwimmbadpersonal“ beim 65. Kongress
für das Badewesen im Oktober letzten Jahres in Stuttgart. Dem Tagesleiter
war es wichtig, gleich zu Beginn der Vortragsreihe auf den Fachkräfte-,
sprich Nachwuchsmangel hinzuweisen. Auch bei den Führungskräften
ist das der Fall, denn es entstehen neue Bäder oder Modernisierungen
mit anspruchsvolleren Angeboten – wer soll die Betriebe steuern?
Das Interesse an einer Ausbildung zum Fachangestellten für Bäderbetriebe
sei vielerorts so gering, dass man kaum oder keine Bewerber findet.
Einstellungstests kann man sich sparen, wenn es keine Auswahl gibt;
es wird genommen, wer sich beworben hat. Dieser Kongress, so Voß, sei
nicht nur ein guter Ort für den Erfahrungsaustausch, sondern die Referenten
könnten wertvolle Impulse für das „Finden“ von Nachwuchskräften
geben.
